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团队之光 ——工匠精神与阳光心态

团队之光 ——工匠精神与阳光心态培训|团队之光 ——工匠精神与阳光心态培训课程-ag娱乐平台官方网站

课程编号：54109

课程价格：￥17000/天

课程时长：1 天

课程人气：107

行业类别：     

专业类别： 

授课讲师：杨军营

  • 课程说明
  • 讲师介绍
  • 选择同类课
【培训对象】
职场从业人员 同愿景组织 团队管理者

【培训收益】
价值1：了解工匠精神，让工匠精神统一团队思想 价值2：掌握smc职场运营力模型，启发员工自我定位 价值3：掌握自我性格，实施自我管理 价值4：了解情绪的特性，掌控情绪的核心密码 价值5： 树立正确的核心价值观，拥抱团队 价值6：了解ortcc模型和方法 价值7：掌握解压和消除不良情绪的方法

1.团队中的工匠精神
1.1什么是工匠精神
本环节主要讲解工匠精神的含义和工匠精神层次，通过案例和视频等教学方式让学员掌握工匠精神的基本含义。
1.2工匠精神的三个层次
本环节通过对基本岗位的案例说起，延伸“螺丝钉”的价值，讲解工匠精神的层次和不同时代对工匠的诠释。
2.为什么需要工匠精神
2.1社会缺少工匠精神
多维度分析工匠精神缺乏的原因，让学员找到缺少工匠精神的根源，并带入vuca时代的概念，让学员了解培养工匠精神的紧迫感。
2.2工匠精神的意义
从国家、企业、个人出发明确具备工匠精神的意义，通过介绍职业生涯的含义，延伸到smc职场运力，讲解职场运营力工具激发学员的人生优秀动力。
3.如何从平凡到工匠
3.1工匠精神的社会环境培养
3.2企业复制工作高手（工匠）的ortcc模型
3.3守、破、离打造通往一流的道路
通过坚守信念、舍弃不良，遵守规则、准确定位，打造自己通向一流的道，实现人生优秀。
4.0从disc出发的自我性格修养
4.1disc性格自我测试
通过参加性格测试让学员了解自我，分析自我。
4.2disc性格分析
通过对性格特点的分析，让学员能避免性格弱项，能利用性格的优点，避免性格的缺点，更加有效的工作。
5.0阳光心态管理
5.2情绪的产生
讲解情绪的的基本概念，分析人为什么会有压力和恐慌。
5.2心态造成的影响
通过案例讲解，引入乔哈里视窗，揭示心态的重要性，通过健康情绪测试，让大家能对情绪管理能力定位，从而关注情绪的变化。
5.3情绪管理
通过知识实验，让学员体验情绪的差异，介绍情绪管理4a法，让阳光心态时刻伴随。
6.0团队之光
6.1团队的概念
通过团队挑战实验，让学员感受团队挑战的意义，从而增加归属感。
6.2关于团队冲突
明确冲突的意义，使学员正视冲突，能够有效管理冲突。
6.3跨部门沟通的原则和方法
通过了解团队之间沟通的方法，明确沟通在情绪管理中的中重要性，从而实现从自我到团队的阳光心态。
7.学习复盘
对当日的学习内容进行复盘，并布置课后作业。
8.结课仪式 

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